Vissza a munkákhoz
Szent Mihály Intézményfenntartó
Gazdasági igazgató
Hirdetésfeladás dátuma: 2026.10.22.
igazgató, intézményvezető, gazdasági vezető 
Vác - Pest vármegye Elvárt képzettség:
Egyetem (MA, MSc), DLA vagy PhD fokozat
Foglalkoztatás jellege:
teljes munkaidő
Jogviszony időtartama:
határozatlan idő
Munkarend:
általános munkarend
Elvárt szakmai tapasztalat időtartama (év):
5
Betölthetőség időpontja:
2026.11.16.
Jelentkezési határidő:
2026.11.15.
Munkavégzés helye:
Pest vármegye - Vác , Migazzi Kristóf tér 5.
Feladat típusa
Vezetés, üzemeltetés - igazgató, intézményvezető
Gazdasági terület - gazdasági vezető
A betöltendő munkakör rövid összefoglalója
A Szent Mihály Intézményfenntartó (Váci Egyházmegye) tapasztalt, stratégiai szemléletű gazdasági igazgató keres a fenntartói szervezet gazdasági működésének irányítására, valamint 33 önálló belső egyházi jogi személy jogállású oktatási intézményből álló hálózatának teljes gazdasági koordinációjára és fejlesztésére.
Olyan vezetőt várunk, aki az összetett szervezeti rendszert egységben látja, képes hosszú távú gazdasági irányokat kidolgozni, és az intézmények önállóságának tiszteletben tartásával korszerű tervezési, kontrolling- és együttműködési kereteket alakít ki.
A pozíció Mt. szerinti vezetői munkakör
Főbb feladatok
Stratégia és tervezés: Az 5–10 évre szóló fenntartói gazdasági stratégia kidolgozása, vezetői jóváhagyásra történő előterjesztése és megvalósításának koordinálása.
Gazdasági rendszerépítés: Az intézményhálózat számára alkalmazható tervezési, beszámolási és kontrolling keretrendszer fejlesztése, a működési folyamatok összehangolása.
Vezetői együttműködés: A SZEMI gazdasági munkatársainak irányítása, az intézményvezetők és intézményi gazdasági vezetők szakmai támogatása, fejlesztése.
Gazdasági felügyelet: A fenntartói és intézményi költségvetési működés áttekintése, jogszerűség mindenkori biztosítása, kockázatok feltárása, megelőző helyesbítő intézkedések foganatosítása.
Fejlesztések és erőforrások: Szervezet- és folyamatfejlesztési, digitalizációs, beszerzési és beruházási döntések gazdasági megalapozása.
Felsővezetői döntéstámogatás: Elemzések és javaslatok készítése a főigazgató és a fenntartói vezetés számára; szakmai képviselet megfelelő felhatalmazás alapján.
Olyan vezetőt várunk, aki az összetett szervezeti rendszert egységben látja, képes hosszú távú gazdasági irányokat kidolgozni, és az intézmények önállóságának tiszteletben tartásával korszerű tervezési, kontrolling- és együttműködési kereteket alakít ki.
A pozíció Mt. szerinti vezetői munkakör
Főbb feladatok
Stratégia és tervezés: Az 5–10 évre szóló fenntartói gazdasági stratégia kidolgozása, vezetői jóváhagyásra történő előterjesztése és megvalósításának koordinálása.
Gazdasági rendszerépítés: Az intézményhálózat számára alkalmazható tervezési, beszámolási és kontrolling keretrendszer fejlesztése, a működési folyamatok összehangolása.
Vezetői együttműködés: A SZEMI gazdasági munkatársainak irányítása, az intézményvezetők és intézményi gazdasági vezetők szakmai támogatása, fejlesztése.
Gazdasági felügyelet: A fenntartói és intézményi költségvetési működés áttekintése, jogszerűség mindenkori biztosítása, kockázatok feltárása, megelőző helyesbítő intézkedések foganatosítása.
Fejlesztések és erőforrások: Szervezet- és folyamatfejlesztési, digitalizációs, beszerzési és beruházási döntések gazdasági megalapozása.
Felsővezetői döntéstámogatás: Elemzések és javaslatok készítése a főigazgató és a fenntartói vezetés számára; szakmai képviselet megfelelő felhatalmazás alapján.
A munkavállalóval szemben támasztott elvárások, követelmények bemutatása
Felsőfokú szakirányú végzettség.
Legalább 3 év releváns felsővezetői tapasztalat.
Több szervezeti egységből álló vagy több önálló jogi személyből álló intézményrendszer vagy vállalatcsoport működésének irányításában, koordinációjában vagy összehangolásában szerzett gyakorlat.
Magas szintű pénzügyi, költségvetési, számviteli, tervezési és kontrolling ismeretek.
Gazdasági rendszerek és működési folyamatok fejlesztésében szerzett érdemi tapasztalat, korszerű digitális szemlélet.
Stratégiai gondolkodás, vezetői önállóság, kiváló együttműködési, kommunikációs és tárgyalási készség.
A katolikus egyház értékrendjének elfogadása és annak a mindennapi életbe való átültetése vezetői példamutatás útján.
Legalább 3 év releváns felsővezetői tapasztalat.
Több szervezeti egységből álló vagy több önálló jogi személyből álló intézményrendszer vagy vállalatcsoport működésének irányításában, koordinációjában vagy összehangolásában szerzett gyakorlat.
Magas szintű pénzügyi, költségvetési, számviteli, tervezési és kontrolling ismeretek.
Gazdasági rendszerek és működési folyamatok fejlesztésében szerzett érdemi tapasztalat, korszerű digitális szemlélet.
Stratégiai gondolkodás, vezetői önállóság, kiváló együttműködési, kommunikációs és tárgyalási készség.
A katolikus egyház értékrendjének elfogadása és annak a mindennapi életbe való átültetése vezetői példamutatás útján.
Amit kínálunk
Értékteremtő, támogató munkakörnyezet
SZÉP kártya juttatás
Munkába járás költségtérítése a hatályos jogszabály szerint
Képernyő előtti munkavégzéshez szükséges szemüveg költségtérítése a hatályos jogszabály szerint,.
SZÉP kártya juttatás
Munkába járás költségtérítése a hatályos jogszabály szerint
Képernyő előtti munkavégzéshez szükséges szemüveg költségtérítése a hatályos jogszabály szerint,.
Jelentkezés módja
Emailben a benczebernadett@vaciegyhazmegye.hu címre Postai úton a Szent Mihály Intézményfenntartó 2601 Vác, Pf. 87 címére
Jelentkezni szakmai önéletrajz, motivációs levél és a SZEMI illetve intézményei elérhető digitális adatteste alapján készített szakmai program megküldésével lehet.
A munkáltató fenntartja a jogot, hogy a jelentkezési határidőt egyoldalúan megváltoztassa vagy a hirdetést visszavonja, illetve a jelentkező(k) megismert kvalitásai alapján más pozícióban történő foglalkoztatásra tegyen ajánlatot.
Jelentkezni szakmai önéletrajz, motivációs levél és a SZEMI illetve intézményei elérhető digitális adatteste alapján készített szakmai program megküldésével lehet.
A munkáltató fenntartja a jogot, hogy a jelentkezési határidőt egyoldalúan megváltoztassa vagy a hirdetést visszavonja, illetve a jelentkező(k) megismert kvalitásai alapján más pozícióban történő foglalkoztatásra tegyen ajánlatot.
Előnyök
Nagy léptékű, több szervezetet érintő gazdasági fejlesztési vagy átalakítási program önálló, eredményes vezetése.
Köznevelési, egyházi, nonprofit vagy közigazgatási intézményrendszer finanszírozási és működési sajátosságainak ismerete.
Jelentős beruházások, összetett beszerzések vagy közbeszerzési folyamatok gazdasági megalapozásában szerzett tapasztalat.
Mentori, vezetőfejlesztési vagy szervezetek közötti tudásmegosztási gyakorlat.
Köznevelési, egyházi, nonprofit vagy közigazgatási intézményrendszer finanszírozási és működési sajátosságainak ismerete.
Jelentős beruházások, összetett beszerzések vagy közbeszerzési folyamatok gazdasági megalapozásában szerzett tapasztalat.
Mentori, vezetőfejlesztési vagy szervezetek közötti tudásmegosztási gyakorlat.
Kapcsolat
Név:
Szent Mihály Intézményfenntartó
Cím:
Pest vármegye - Vác , Migazzi Kristóf tér 5.
Honlap: